الدبلوم المتكامل في الادارة التنفيذية

مقدمة:
يُعتبر "الدبلوم المتكامل في الادارة التنفيذية" من البرامج التدريبية المميزة والمتخصصة في مجال إدارة الشركات والقيادة التنفيذية.

يهدف هذا الدبلوم إلى تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف الضرورية لإدارة الشركات بفعالية، بما يسهم في تحقيق أهداف المؤسسات وتعزيز نجاحها. كما يهدف إلى إعداد كوادر تنفيذية مؤهلة قادرة على التميز في مجال عملها، مما يساعدهم على احتراف مهامهم التنفيذية بكفاءة.

يوفر هذا البرنامج فرصة قيمة للأشخاص الذين يسعون إلى تولي مناصب إدارية رفيعة في المؤسسات والشركات المختلفة.

الهدف العام:
الهدف الرئيسي من هذا الدبلوم هو تطوير قدرات المشاركين بشكل شامل لتأهيلهم لشغل المناصب التنفيذية العليا. يتم ذلك من خلال تزويدهم بمعلومات متقدمة حول مفاهيم وتقنيات الإدارة التنفيذية الحديثة، وتزويدهم بالمعرفة والمهارات الأساسية المطلوبة لأداء مهام المدير التنفيذي باحترافية. كما يركز البرنامج على استعراض أبرز الممارسات في إدارة الشركات بمختلف جوانبها، مثل التخطيط الاستراتيجي، إدارة الموارد البشرية، والتنمية التنظيمية

 

__________________________________________________________________________.

محاور الدبلوم:-

 

 

 

1- مبادئ الإدارة

2- التخطيط الإستراتيجي

3- مهارات قيادة الذات

4- مهارات التفويض الفعال

5- مهارات التفاوض الفعال

6- مهارات إدارة ضغوط العمل بحرفية

7- مهارات إدارة الإجتماعات

8- فن إدارة الوقت

9- مهارات بناء فريق العمل

10- فن التحفيز

11- إدارة الجودة الشاملة

12- فن إدارة الأزمات

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

مدة الدبلوم

80 ساعة تدريبية مقسمة على 12 محاضرة بالنظام التدريبي المكثف


عدد شهادات الدبلوم

4 شهادات معتمدة + 3 بطاقات عضوية

 

الفئات المستهدفة من البرنامج:

●     المديرون والرؤساء التنفيذيون.

●     مدراء الإدارات في الشركات والمؤسسات.

●     رواد الأعمال وأصحاب المشاريع.

●     المستشارون في مجال الإدارة.

●     الشباب الطامحون لشغل مناصب قيادية

الفوائد التي تعود علي كل فئة:

• المديرون التنفيذيون: تطوير مهارات القيادة واتخاذ القرار.
• مدراء الإدارات: التأهيل لمناصب عليا وتعزيز التخطيط الاستراتيجي.
• رواد الأعمال: تحسين إدارة المشاريع وتحقيق النمو المؤسسي.
• المستشارون الإداريون: توسيع المعرفة وتقديم استشارات فعالة.
• الشباب الطامحون: بناء أساس قيادي وزيادة فرص التوظيف.